Lust auf neue Perspektiven? Werde WasserBesserMacher.

Bei den StEB Köln kann man einiges entdecken. Beim Hochwasser, Abwasser, bei Bächen und Weihern. Aber es gibt noch mehr, das sich sehen lassen kann: Wir sorgen umfassend für unsere Mitarbeitenden, ihre Familien und ihre Work-Life-Balance.
Du möchtest bei uns mitmachen? Dann bewirb dich jetzt. Attraktiv für dich. Wertvoll für Köln.

Für unsere Abteilung TP-2 "Sanierungs- und Geodatenmanagement" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit - Teilzeit ist unter bestimmten Umständen möglich -einen

Vermessungstechniker (m/w/d)

Wir bieten:

• Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
• 30 Tage Urlaub ausgehend von einer 5-Tage-Woche sowie 13 Gehälter pro Jahr
• Zuschuss zum Jobticket sowie kostenlose Parkplätze
• geregelte Arbeitszeiten und einen krisensicheren Arbeitsplatz
• individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Aufgaben:

• Selbstständige Ausführung und Auswertung von Vermessungen
• Durchführung von baubegleitenden Vermessungsarbeiten im Gewässer- und Abwasseranlagenbereich
• Gelände- und Bestandsaufnahmen mittels modernster Technik (GNNS, Tachymetrie und 3D-Laserscanning)
• Auswertung und Visualisierung der Messergebnisse mittels CAD- und Punktwolken-Auswerte-Software
• Pflege und Betreuung des eingesetzten Instrumentariums einschließlich Softwareupdates

Profil:

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker (m/w/d)
• Berufserfahrung im Außendienst mit GNNS-, Tachymeter- und Laserscan-Technologie
• fundierte Kenntnisse im Bereich von GIS- und CAD-Systemen
• strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Dienstleistungsdenken sowie Spaß an team- und projektorientiertem Arbeiten
• ein gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen gegenüber internen und externen Partnern und die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue innovative Technologie
• PKW-Führerschein (Klasse III oder B)

Wir fördern ein gleichberechtigtes Zusammenarbeiten von Frauen und Männern, so dass Frauen nach Maßgabe unseres Gleichstellungsplans besonders berücksichtigt werden. Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.

Die Bezahlung erfolgt nach Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V).

Ansprechpartnerin im Recruiting-Team
Marta Molina
Telefon: 0221 221 22945
www.steb-koeln.de/karriere
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